Terminou a greve dos garis. Em assembleia realizada nesta tarde, os trabalhadores da Comlurb aprovaram reajuste salarial de 4,7%, índice referente à nova contraproposta da companhia que foi apresentada hoje pela manhã durante audiência de conciliação no TRT, que contou com as presenças de representantes do sindicato dos Empregados das Empresas de Asseio e Conservação do Município do Rio de Janeiro (Siemaco-Rio), da comissão de trabalhadores, da Comlurb e do Ministério Público do Trabalho. O reajuste aprovado é retroativo a 1 de março (mês da data-base da categoria) e será pago no segundo dia útil do mês de junho, acrescido dos três meses de diferença.

O índice de 4,7% de reajuste salarial não irá abranger os itens que compõem a cesta de benefícios dos trabalhadores, como auxílio-alimentação, auxílio-creche e auxílio a filho excepcional. Estes ficarão congelados até o ano que vem quando deverão entrar na pauta de negociações da próxima campanha salarial. Em contrapartida, os 4,7% conquistados este ano serão aplicados nas horas extras, férias, décimo terceiro salário, anuenios, FGTS e no adicional de insalubridade.

Além do reajuste salarial de 4,7%, a Comlurb se comprometeu a dar prosseguimento à implantação do PCCS (Plano de Cargos, Carreiras e Salários) até o próximo mês de agosto; colocar em prática o cronograma do programa de aferições dos APAS (Agentes de Preparo de Alimentos), vigias e auxiliares e serviços gerais, que poderá garantir adicional de 20% a esses trabalhadores; e ainda abonar os dias de greve de quem aderiu ao movimento.

Para o presidente do Siemaco-Rio, Manoel Meireles, o índice conquistado foi razoável diante da realidade que o País atravessa em razão dos enormes problemas acarretados pela crise econômica, cujo lado mais perverso é o alto índice de desemprego que vem afetando milhares de trabalhadores.

- Depois de exaustivas negociações conseguimos, finalmente, fechar o Acordo. Embora não seja o que almejávamos, o reajuste aprovado representa a correção da inflação do período e mais 1% de aumento real. É muito difícil no momento atual uma categoria conquistar índice semelhante. Os trabalhadores foram conscientes quando decidiram aprovar os 4,7% de reajuste mesmo tendo que congelar os itens que fazem parte da cesta de benefícios. Vale lembrar que a Comlurb iniciou as negociações oferecendo apenas 3,73 e depois subiu para 4%. Mas com muita luta, conseguimos um índice maior - enfatizou Manoel Meireles após a assembleia.